本次培训，集团工会打破传统单一授课模式，依托天津市职工服务中心“百年工运·会本课程”优质资源，结合集团现有基地场景，创新制定“理论学习、交流研讨、警示教育、实地研学”的一体化教学方案，采用互动式、沉浸式的教学设计，促进参训学员提升学、思、践、悟能力水平。

集团工会特邀专家教授，为学员们带来了内容丰富、实用性强的专题授课。天津市委党校吴婷教授系统解读了党的二十届四中全会精神，引导学员们深刻领会全会精神核心要义，筑牢思想根基。天津市工会管理干部学院的王艳霞老师围绕《工资集体协商实操与案例》展开讲解，结合典型案例拆解协商流程、技巧与要点，让学员们掌握了维护职工权益、化解劳动关系矛盾的实用方法；郑永强老师以《加强工会经费审查审计监督推动工会工作高质量发展》为题，深入解读工会经费管理的规范与要求，为学员们规范经费使用、强化监督管理提供了专业指导；陈晓老师的《基层工会组织规范化建设》课程，从组织建设、制度完善等方面，为基层工会标准化建设指明了方向；刘昉老师围绕《产业工人队伍建设改革》，结合集团产业特点，分享了推动产业工人技能提升、成长成才的路径与举措。课堂上，学员们认真聆听、记录要点，积极与老师互动交流，现场学习氛围浓厚。

在分组讨论、警示教育、实地研学等环节，学员们围绕“如何更好发挥工会组织作用，助力集团高质量发展”学习主题开展交流研讨，分享经验、探讨难点，激发思想碰撞、突破固化认知；通过观看警示教育纪录片，实地参观集团科创中心展厅，到天津瑞联数字化工厂研学等丰富的培训拓展体验，有效提升工会干部的凝聚力、向心力和职责使命感。

本次培训班聚焦工会干部能力提升与素养培育核心目标，课程设置充实、教学内容丰富、培训节奏紧凑，进一步夯实集团工会干部队伍建设根基。参训工会干部纷纷表示，要将培训所学快速转化为实际运用能力，当好职工群众的“娘家人”、企业发展的“助推器”，以更加饱满的热情、更加务实的作风，推动集团工会工作提质增效、再上新台阶，以“重走长征路，重整行装再出发”的精神，为集团高质量发展贡献工会力量。

供稿｜集团工会